28 февраля
-
Программы повышения эффективности сотрудников (SFE)
Помогаем обеспечить уверенный рост продаж в высоко-конкурентной среде
-
Оценка профессиональных навыков сотрудников
Мы определяем ключевые направления развития сотрудников
-
Инновационные авторские программы обучения
МЫ проводим не просто ТРЕНИНГИ, мы развиваем Ваш бизнес
Подготовка эффективного визита к врачу на основе его «лестницы лояльности» и «ментальной карты»
Анализ информации, выработка стратегии, распределение ресурсов для эффективного управления продажами в ЛПУ
Проведение эффективного визита к аптечному клиенту с элементами усиления позиционирования
Концепция повышения качества работы сотрудников компании, отвечающих за определенную территорию
Техники успешных переговоров для высококонкурентных рынков
Бизнес - тренер ВЛАДИСЛАВ УТЕНИН
IQ-визит или продажи через «Ментальную Карту» врача
Коучинг вместо научинга: Двойные визиты - инструмент управления качеством визита медицинских представителей
Годовая программа профессионального развития КАМов в концепции «Хозяин бизнеса на территории»
Market access деятельность менеджера по ключевым клиентам
Проблемы, с которыми сталкивается медицинский /фармацевтический представитель при работе с аптекой
Ведущие тренеры
Старший деловой партнер, бизнес-тренер, консультант, сертифицированный бизнес-коуч.
Старший деловой партнер, бизнес-тренер, консультант.
Старший деловой партнер, бизнес-тренер, консультант.
Наши новинки
Профессиональная библиотека
НАШИ КЛИЕНТЫ
Почему выбирают нас?
- Каждый из нас имеет многолетний опыт работы в ведущих российских и западных фармацевтических компаниях на позициях, от которых напрямую зависит эффективность бизнеса: директора отдела продаж, маркетинга и HR, менеджер по SFE, T&D менеджер;
- Мы знаем, как через обучение персонала добиться роста продаж продвигаемых лекарственных препаратов, как обеспечить единство и эффективное взаимодействие между отделом продаж и маркетинга
- Наш суммарный опыт тренерской деятельности составляет около 60 лет, а имена стали известными брендами, с которыми ассоциируются качество и эффективность обучения;
- Мы создали эффективный механизм стандартизации качества обучения: от единичного тренинга до больших обучающих проектов (более 10 тренеров и более 200 участников);
- Наши тренеры – авторы специализированных книг и учебных пособий для медицинских представителей и менеджеров фармкомпаний, ставших стандартами эффективной работы с клиентами [«Здравствуйте, я -медицинский представитель», Журнал Коучинга и др.];
